Die besten Mitarbeiter für ein Projekt finden und auswählen.

Ein Systemhaus bietet individuelle Softwarelösungen für mittlere und große Unternehmenskunden an. Um die speziellen Anforderungen in den Projekten jeweils bedienen zu können, ist es notwendig, die am besten geeigneten Berater, Architekten und Softwareentwickler aus Hunderten von Mitarbeitern zu finden.

Bei dieser Herausforderung hilft GIN Weaver: Ein Projektmanager lädt zunächst die Projektbeschreibung in das Webportal hoch und erfährt über die Zusammenhänge zunächst, welche Projekte mit ähnlicher Zielsetzung das Systemhaus bereits umgesetzt hat und welche Projekte bereits für den gleichen Kunden abgeschlossen hat. Weitere Zusammenhänge führen schließlich zu beteiligten Mitarbeiter, die zu den Projekten beigetragen und bereits Erfahrungen gesammelt haben. Vielleicht kennen diese bereits sogar den Kunden. auch das legt GIN Weaver über die Zusammenhänge offen.

Schließlich verwenden auch Berater und Architekten die Funktion von GIN Weaver, um Erfahrungswissen in eine Lösung für das neue Projekt einzubringen. Auf diese Weise kann das Systemhaus passende Lösungsansätze und -bausteine wiederverwenden und die Kundenanforderungen schneller und besser umsetzen.

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